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採用情報

トップメッセージ

医療機関の成長を、仕組みで支える。
株式会社C&D Hubは、クリニックの経営課題を解決する「外部事務長サービス」を提供しています。
私たちは、個人の経験や勘に依存するのではなく、

課題を構造化し
・タスクに分解し
・最適なパートナーと連携し
・確実に実行する

という仕組みによって、医療機関の持続的成長を支えています。

この仕組みを共に運用し、医療の未来を支える仲間を募集しています。

募集要項

コンサルタント(クリニック経営支援)|正社員

概要

株式会社C&D Hubは、クリニック向けの経営支援サービスを提供しています。

医療機関は、採用、広報、業務改善など、多くの経営課題を抱えています。
当社は、クリニックのパートナーとして課題整理から改善支援までを継続的に行っています。

現在は事業拡大フェーズにあり、将来的に会社の中核メンバーとして活躍していただける方を募集しています。

職務内容

クリニックの経営課題を整理し、改善に向けた支援を行います。

主な業務内容:
  • クライアントとの打ち合わせ(オンライン・対面)
  • 課題の整理および改善提案
  • 各種施策の企画および推進
  • 進捗管理およびフォロー

基本は在宅勤務となり、必要に応じてクライアント先(主に東京都・千葉県)での打ち合わせを行います。

必須要件
  • 法人営業経験 3年以上(業界不問)
  • 自己管理能力を持ち、責任を持って業務を遂行できる方
歓迎要件
  • BtoB営業経験
  • 無形商材の営業経験
  • コンサルティング営業経験
  • 経営者への提案経験

特に以下の業界経験をお持ちの方は歓迎します:

  • IT
  • SaaS
  • 人材
  • Web
  • 広告
医療業界の経験について

医療業界の知識や経験は不要です。

当社では、業界経験よりも法人営業経験および課題解決力を重視しています。

求める人物像
  • 自己管理能力を持ち、自律的に業務を遂行できる方
  • 顧客の課題を理解し、提案することが得意な方
  • 主体的に考え、行動できる方
  • スタートアップで成長したい方
  • 将来的に会社の中核メンバーとして活躍したい方

本ポジションは裁量の大きい環境であるため、責任を持って業務を遂行できる方を対象としています。

雇用形態

正社員

勤務地

基本在宅勤務

※必要に応じてクライアント先での打ち合わせがあります

勤務時間

完全フレックスタイム制

標準労働時間:1日8時間
休憩時間:1時間(取得時刻は本人の裁量により調整可能)
コアタイムなし

※クライアントとの打ち合わせは、必要に応じて夕方〜夜間に行われる場合があります

給与

月給 250,000円 + インセンティブ

※上記には固定残業代(月30時間分)を含みます
※超過分は別途支給します

インセンティブは担当クライアント数に応じて支給され、
月額 50,000円〜300,000円 の支給実績があります

想定年収

400万円〜800万円

賞与

年2回(業績および個人評価に応じて支給)

休日・休暇

週休2日制(原則)

休日は業務の状況および本人の裁量に応じて柔軟に調整可能です

例:

  • 土日休み
  • 水曜・日曜休み
  • その他曜日での調整

年末年始休暇
有給休暇

福利厚生
  • 社会保険完備
  • 交通費全額支給
  • 在宅勤務可
  • 賞与年2回
キャリアパス

当社は現在、事業拡大フェーズにあります。

ご入社いただく方には、将来的に会社の中核メンバーとして活躍していただくことを期待しています。

キャリアパス例:

  • シニアコンサルタント
  • マネージャー
  • 事業責任者

会社の成長とともに、自身のキャリアを広げることができます。

このポジションの特徴
  • 基本在宅勤務で柔軟な働き方が可能です
  • 経営者と直接関わる仕事です
  • 裁量の大きい環境で働くことができます
  • スタートアップの成長フェーズに携わることができます
応募方法

以下の書類をご提出ください:

  • 履歴書
  • 職務経歴書

書類選考のうえ、ご連絡いたします。


業務委託パートナー(クリニック運営支援)

概要

株式会社C&D Hubは、クリニック向けの経営支援サービスを提供しています。

事業拡大に伴い、クリニックの運営支援に関する各種業務を担当していただける業務委託パートナーを募集しています。

ご自身のスキルや経験を活かし、柔軟な働き方でご活躍いただけます。

業務内容

クリニックの運営支援に関する各種業務を担当していただきます。

業務例:

  • 記事作成(コラム・Webコンテンツ)
  • 資料作成(PowerPoint、Googleスライド等)
  • 画像作成(Canva等)
  • 動画制作
  • 調査業務(競合調査、情報収集など)
  • Web関連業務

その他各種サポート業務

※ご経験・スキルに応じて業務を依頼いたします。

応募要件(必須)
  • 基本的なPCスキル
  • 責任を持って業務を遂行できる方
  • 自己管理能力を持ち、納期を遵守できる方
歓迎要件

以下のいずれかの経験をお持ちの方:

  • ライティング経験
  • 資料作成経験
  • デザイン経験
  • Web業務経験
  • マーケティング業務経験
  • SNS運用経験

フリーランス・副業の方も歓迎します。

求める人物像
  • 自己管理能力を持ち、自律的に業務を進めることができる方
  • 納期を守り、責任を持って業務を遂行できる方
  • 継続的に業務に取り組める方
  • コミュニケーションが円滑に取れる方

当社は在宅での業務が中心のため、自律的に業務を進められる方を募集しています。

契約形態

業務委託契約

報酬

業務内容に応じて個別に設定

報酬例:

  • 記事作成:5,000円〜15,000円/件
  • 資料作成:5,000円〜20,000円/件
  • 画像作成:2,000円〜5,000円/件
  • 調査業務:3,000円〜10,000円/件

※スキル・経験に応じて決定します

勤務場所

自由(完全リモート)

勤務時間

自由

ご自身の裁量で業務を進めていただけます。

この仕事の特徴
  • 在宅で働くことができます
  • ご自身のスキルを活かして働くことができます
  • 柔軟な働き方が可能です
  • 継続的な業務機会があります
稼働目安(任意)

週数時間〜可能

ご希望に応じて業務量を調整できます。

応募方法

以下の情報をご提出ください:

  • 氏名
  • 職務経歴
  • 対応可能な業務内容

書類確認後、ご連絡いたします。


管理部門スタッフ(経理・人事・総務・システム)

概要

株式会社C&D Hubは、クリニック向けの経営支援サービスを提供しています。

現在、事業拡大に伴い、組織体制の強化を進めています。

管理部門の中核メンバーとして、経理・人事・総務・システムなど、バックオフィス業務を幅広く担当していただける方を募集しています。

スタートアップのため、会社の成長を支える重要なポジションとなります。

職務内容

管理部門業務を幅広く担当していただきます。

主な業務内容:

■ 行政手続き

  • 各種届出書の作成および提出
  • 行政機関との対応

■ 経理業務

  • 請求書作成
  • 入出金管理
  • 会計ソフトへの入力
  • 税理士との連携

■ 人事業務

  • 採用関連業務
  • 契約書作成
  • 勤怠管理

■ システム関連業務

  • 社内ツールの管理(Google Workspace等)
  • アカウント管理
  • 各種システム設定

※ご経験に応じて担当範囲を調整します

必須要件
  • 基本的なPCスキル(Excel、Googleスプレッドシート等)
  • 自己管理能力を持ち、責任を持って業務を遂行できる方
歓迎要件

以下のいずれかの経験をお持ちの方:

  • 経理業務経験
  • 人事業務経験
  • 総務業務経験
  • 行政手続き経験
  • バックオフィス業務経験

スタートアップでの勤務経験をお持ちの方は特に歓迎します。

求める人物像
  • 自己管理能力を持ち、自律的に業務を進められる方
  • 責任を持って業務を遂行できる方
  • スタートアップで成長したい方
  • 会社の成長に関わりたい方

将来的に管理部門の中核メンバーとして活躍していただける方を募集しています。

雇用形態

正社員

勤務地

基本在宅勤務

※必要に応じて出社または外出があります

勤務時間

完全フレックスタイム制

標準労働時間:1日8時間
休憩時間:1時間(取得時刻は本人の裁量により調整可能)
コアタイムなし

給与

月給 250,000円〜350,000円

※経験・能力に応じて決定します
※固定残業代(月30時間分)を含みます
※超過分は別途支給します

想定年収

350万円〜600万円

賞与

年2回(業績および個人評価に応じて支給)

休日・休暇

週休2日制(原則)

休日は業務の状況および本人の裁量に応じて柔軟に調整可能です

年末年始休暇
有給休暇

福利厚生
  • 社会保険完備
  • 交通費全額支給
  • 在宅勤務可
  • 賞与年2回
このポジションの特徴
  • スタートアップの管理部門として幅広い経験を積むことができます
  • 会社の成長に直接関わることができます
  • 裁量の大きい環境で働くことができます
  • 将来的に管理部門の中核メンバーとして活躍できます
キャリアパス

将来的に以下のポジションを目指すことができます:

  • 管理部門責任者
  • コーポレートマネージャー

会社の成長とともに、キャリアを広げることが可能です。

応募方法

以下の書類をご提出ください:

  • 履歴書
  • 職務経歴書

書類選考のうえ、ご連絡いたします。

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